Quay lại Dân trí
Dân Sinh

Hậu Giang: Hướng đi đúng đắn về Giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm

(Dân sinh) - Ngay từ đầu năm 2019 Ban Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và xã hội Hậu Giang đã tập trung chỉ đạo phòng chuyên môn, cơ sở giáo dục nghề nghiệp xác định nhiệm vụ trọng tâm và đề ra giải pháp thiết thực để tạo được việc làm cho người lao động đồng thời cung cấp lao động cho doanh nghiệp đảm bảo chất lượng về tay nghề, góp phần nâng cao tỷ lệ lao động qua đào tạo.

Theo đó, từ đầu năm 2019 đến nay sở luôn chú trọng liên kết chặt chẽ các cơ sở đào tạo nghề với doanh nghiệp; công tác tuyển sinh phải đi đôi với giải quyết việc làm; đào tạo nghề luôn luôn đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp; công tác tuyển sinh phải đi đôi với giải quyết việc làm; chương trình đào tạo phải phù hợp, sát với thực tế của doanh nghiệp, không để doanh nghiệp phải mất thời gian đào tạo lại khi làm việc.

Từ sự liên kết đúng đắn này, qua 11 tháng năm 2019, toàn tỉnh Hậu Giang đã tạo và giải quyết việc làm mới cho 16.866 lao động, đạt tỷ lệ 112,4% kế hoạch năm, trong đó đưa lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài là 110 người, đạt tỷ lệ 122,2% kế hoạch năm.

Đào tạo nghề cho 9.450 lao động, tăng 17,5% so với năm 2018, tỷ lệ lao động qua đào tạo tăng 6,5% so với cùng kỳ.

Tổ chức đào tạo nghề đáp ứng nhu cầu cho 18 doanh nghiệp với 2.440 lao động với các nghề như may công nghiệp, đan dây nhựa, đan lục bình, cắt uốn tóc, kỹ thuật xây dựng, kỹ thuật chế biến món ăn,... Đồng thời tư vấn việc làm cho 23.834 lao động; có 4.749 lao động đăng ký tìm việc làm; giới thiệu việc làm cho 3.023 lao động. Hỗ trợ giới thiệu, tuyển dụng 14.317 lao động cho 108 doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh.

Triển khai thực hiện Kế hoạch liên tịch, phối hợp với các cơ quan báo chí địa phương, các ngành có liên quan trong việc tuyên truyền, tư vấn đưa người lao động Hậu Giang sang làm việc tại Nhật Bản. Phối hợp với Chi nhánh Ngân hàng chính sách xã hội Hậu Giang và các đoàn thể, địa phương, đơn vị có liên quan tổ chức 59 cuộc tư vấn các chính sách hỗ trợ người lao động đi làm có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.

Phát huy kết quả đạt được, trong thời gian tới Sở sẽ thực hiện nhiều giải pháp đồng bộ làm cơ sở để thúc đẩy công tác tạo việc mới cho người lao động, tuyển dụng, đào tạo nghề cung ứng cho doanh nghiệp; đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, góp phần chuyển dịch cơ cấu lao động, tạo việc làm cho người lao động gắn với giảm nghèo bền vững, góp phần phát triển kinh tế - xã hội tỉnh Hậu Giang.