Quay lại Dân trí
Dân Sinh

Quảng Ngãi: Tập huấn cấp phép lao động cho người nước ngoài qua mạng điện tử

(Dân sinh) - Sáng 11/6/2020, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Ngãi đã tổ chức lớp Tập huấn cấp giấy phép lao động cho lao động là người nước ngoài làm việc tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh qua mạng điện tử.

Theo báo cáo, trên địa bàn tỉnh có 76 doanh nghiệp đang sử dụng người lao động là người nước ngoài nhưng chỉ có 36 doanh nghiệp thực hiện việc kê khai cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài qua mạng điện tử. 

Quảng Ngãi: Tập huấn cấp phép lao động nước ngoài qua mạng  - Ảnh 1.

Ông Nguyễn Tấn Đối, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Ngãi chủ trì tập huấn.

Hàng năm, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã cấp trên 2.000 giấy phép lao động cho người nước ngoài bằng hình thức nộp hồ sơ trực tiếp tại Trung tâm Hành chính công của tỉnh. Số hồ sơ đăng ký cấp phép qua mạng điện tử chi khoảng 300 giấy phép lao động. 

Sau 4 năm triển khai, việc cấp phép cho lao động người nước ngoài có tỷ lệ kê khai qua mạng điện tử vẫn chưa cao. Đầu năm 2020, khi dịch Covid-19 xảy ra, việc kê khai cấp phép cho lao động người nước ngoài qua mạng điện tử mới nhích dần lên. 

Chính vì lý do đó, việc tập huấn cho các doanh nghiệp đang sử dụng lao động người nước ngoài qua mạng điện tử là hết sức cần thiết, tiến tới việc xóa dần nộp hồ sơ tại đơn vị một cửa nhằm hạn chế việc đi lại của doanh nghiệp và thực hiện tốt việc giãn cách xã hội. 

Quảng Ngãi: Tập huấn cấp phép lao động nước ngoài qua mạng  - Ảnh 2.

Hơn 70 doanh nghiệp có sử dụng lao động là người nước ngoài tham gia tập huấn.

Trung tâm Hành chính công của tỉnh Quảng Ngãi đã phối hợp với VNPT Quảng Ngãi tiến hành khóa tập huấn cho các cán bộ nhân sự đang quản lý người lao động nước ngoài, các chủ sử dụng lao động có người nước ngoài. Phấn đấu đến cuối năm 2020, các doanh nghiệp thực hiện đăng ký tham gia cấp Giấy phéo qua mạng tại Trung tâm Hành chính công của tỉnh đạt 55% để đảm bảo thực hiện dịch vụ công trực tuyến (mức độ 4), đáp ứng thời kỳ công nghiệp hóa cuộc cách mạng khoa học - công nghệ 4.0 vào thị trường lao động của tỉnh.